Categorias de conquistas

Qualquer organização — não apenas aquelas que pertencem a mulheres ou são dirigidas por elas — pode apresentar candidaturas nas categorias J04, J07 e J08. Somente organizações que sejam de propriedade de mulheres (pelo menos 50%) ou administradas por mulheres (a líder é uma mulher ou pelo menos 30% da equipe executiva é composta por mulheres) podem enviar indicações para as demais categorias de Realização.

As candidaturas vencedoras do Stevie® Awards for Women in Business de 2025 podem ser reenviadas para avaliação na edição de 2026. Caso tenham sido atualizadas com conquistas recentes, elas podem ser inscritas nas mesmas categorias em que foram vencedoras. Caso não tenham sido atualizadas, elas devem ser inscritas em categorias diferentes daquelas em que foram vencedoras.

As informações a serem enviadas online para as inscrições nessas categorias no concurso de 2026 incluem

1. Respostas por escrito às seguintes perguntas, descrevendo as realizações da organização indicada desde 1º de julho de 2024, OU um vídeo com duração máxima de cinco (5) minutos que responda a todas as mesmas perguntas:

a. Descreva resumidamente a organização ou pessoa indicada: história e desempenho anterior (até 1.500 caracteres). Obrigatório
b. Descreva as conquistas da organização ou do indivíduo desde o início de julho de 2024 que você deseja destacar para os jurados (até 1.900 caracteres). Obrigatório
c. Explique por que as conquistas que você destacou são únicas ou significativas. Se possível, compare essas conquistas com o desempenho de outros participantes do seu setor e/ou com o desempenho anterior da organização (até 1.900 caracteres). Obrigatório
d. Faça referência a quaisquer anexos de material de apoio incluídos nesta candidatura e explique como eles comprovam as afirmações feitas por você nesta candidatura. (até 1.900 caracteres). Opcional

2. Opcional (mas altamente recomendado): uma coleção de arquivos de apoio e endereços da web que você pode enviar para o nosso servidor para complementar sua inscrição e fornecer mais informações contextuais aos jurados. Podem ser documentos de planejamento, recortes de imprensa, amostras de trabalhos, fotografias, vídeos, etc.

J01. Conquista em satisfação do cliente
As candidaturas vencedoras nesta categoria deverão descrever uma ou mais iniciativas da sua organização realizadas desde 1º de julho de 2024 que tenham comprovadamente aumentado a satisfação do cliente em relação a um período anterior

J02. Realizações em Dados e Análise (Novidade para 2026)
As candidaturas selecionadas nesta categoria deverão descrever uma ou mais iniciativas realizadas desde 1º de julho de 2024 que tenham utilizado análise de dados, inteligência de negócios ou modelagem preditiva para gerar insights que tenham melhorado a tomada de decisões, a estratégia, a compreensão do cliente ou o desempenho operacional.

J03. Conquistas na transformação digital
As candidaturas vencedoras nesta categoria deverão descrever como sua organização implementou estrategicamente tecnologias digitais para transformar suas operações, a experiência do cliente ou seus modelos de negócios desde 1º de julho de 2024

J04. Realizações no desenvolvimento e na promoção das mulheres
Esta categoria irá reconhecer as realizações, desde 1º de julho de 2024, de organizações que adotaram medidas ativas para apoiar e desenvolver a carreira das mulheres em seus quadros e para ajudá-las a ascender na hierarquia corporativa até cargos executivos

J05. Realizações em Diversidade e Inclusão
As candidaturas selecionadas nesta categoria deverão descrever uma ou mais iniciativas da sua organização, realizadas desde o início de julho de 2024, com o objetivo de tornar a sua organização mais diversificada e inclusiva para clientes, funcionários, parceiros, fornecedores e/ou outras partes interessadas

J06. Realizações nas áreas ambiental, social e de governança
As indicações vencedoras nesta categoria descreverão como a organização indicada tomou medidas para reduzir a poluição, diminuir as emissões de CO₂ e minimizar o desperdício, ao mesmo tempo em que promoveu uma força de trabalho diversificada e inclusiva

J07. Conquistas em matéria de igualdade salarial
Esta categoria irá reconhecer as conquistas, desde 1º de julho de 2024, de organizações que adotaram medidas ativas para garantir que as mulheres em seu quadro de funcionários recebam remuneração igual pela mesma trabalho realizado pelos homens

J08. Desempenho escolar de meninas e jovens mulheres
Reconhecendo iniciativas de grande impacto que promovam a educação de meninas e jovens mulheres, especialmente em regiões carentes ou em áreas como STEM, desde 1º de julho de 2024

J09. Realizações em Liderança Ética
As indicações selecionadas nesta categoria destacarão como os líderes da sua organização têm promovido ativamente uma cultura de confiança, responsabilidade e comportamento ético, seja por meio de iniciativas específicas, políticas, gestão de crises ou práticas cotidianas desde 1º de julho de 2024

J10. Realizações na área financeira
As candidaturas selecionadas nesta categoria deverão descrever uma ou mais realizações da sua organização na área financeira ocorridas desde 1º de julho de 2024. As realizações elegíveis podem estar relacionadas a financiamento inicial, refinanciamento, gestão financeira, elaboração de orçamentos, etc.

J11. Conquistas em iniciativas de educação financeira para mulheres
Esta categoria irá reconhecer iniciativas de alfabetização lideradas por mulheres desde 1º de julho de 2024

J12. Conquistas em matéria de crescimento
As candidaturas selecionadas nesta categoria deverão descrever uma ou mais conquistas relacionadas ao crescimento da sua organização desde 1º de julho de 2024. As conquistas em questão podem estar relacionadas à expansão corporativa, fusões e aquisições, alienações, etc.

J13. Realizações na área de Recursos Humanos
As candidaturas vencedoras nesta categoria deverão descrever uma ou mais iniciativas da sua organização, realizadas desde 1º de julho de 2024, que tenham comprovadamente melhorado o relacionamento da organização com seus funcionários em relação a um período anterior

J14. Conquistas na cultura de trabalho híbrida
As candidaturas selecionadas nesta categoria deverão descrever uma ou mais conquistas da sua organização em matéria de cultura de trabalho híbrido desde 1º de julho de 2024

J15. Conquistas na expansão internacional
As candidaturas vencedoras nesta categoria deverão descrever uma ou mais iniciativas da sua organização, realizadas desde 1º de julho de 2024, com o objetivo de expandir seus negócios ou operações em outros países

J16. Realização no Programa de Mentoria
Uma candidatura vencedora deverá descrever um programa de mentoria de sucesso criado ou administrado por mulheres desde 1º de julho de 2024

J17. Conquistas na promoção do equilíbrio entre vida profissional e pessoal
Esta categoria reconhecerá as conquistas, desde 1º de julho de 2024, de organizações que adotaram medidas ativas para atender às necessidades e exigências das mulheres em matéria de equilíbrio entre vida profissional e pessoal. Entre os exemplos, podem ser citados regimes de trabalho flexíveis, adaptações para gestantes, oferta de creches, etc.

J18. Realizações em inovação de produtos
As candidaturas selecionadas nesta categoria deverão descrever uma ou mais realizações relacionadas a produtos ocorridas desde 1º de julho de 2024. As realizações em questão podem estar relacionadas à inovação no design ou redesenho de produtos, nos processos de fabricação ou nas operações, na estratégia de marca, etc.

J19. Conquistas na recuperação da organização
Esta é a categoria “recuperação empresarial”. As candidaturas selecionadas nesta categoria deverão descrever uma ou mais iniciativas da sua organização, realizadas desde 1º de julho de 2024, que tenham comprovadamente melhorado o desempenho financeiro ou operacional da organização em relação a um período anterior

J20. Realizações em vendas ou geração de receita
As candidaturas selecionadas nesta categoria deverão descrever uma ou mais iniciativas da sua organização realizadas desde 1º de julho de 2024 que tenham comprovadamente aumentado as vendas ou outras receitas em relação a um período anterior

J21. Realizações na área de ciência ou tecnologia
As candidaturas selecionadas nesta categoria deverão descrever uma ou mais iniciativas da sua organização, realizadas desde 1º de julho de 2024, que tenham dado início ou promovido um ou mais avanços no conhecimento ou na prática científica ou tecnológica

J22. Realizações no apoio a mulheres em situação de vulnerabilidade ou refugiadas
As candidaturas selecionadas nesta categoria deverão descrever programas ou iniciativas de grande impacto que empoderem mulheres deslocadas, refugiadas ou em situação de marginalização socioeconômica, proporcionando-lhes acesso à educação, meios de subsistência, abrigo, assistência jurídica ou serviços de saúde mental desde 1º de julho de 2024

J23. Conquistas em sustentabilidade
As candidaturas vencedoras nesta categoria deverão descrever uma ou mais iniciativas da sua organização, realizadas desde 1º de julho de 2024, destinadas a iniciar ou implementar práticas comerciais ecologicamente corretas

J24. Realizações em inovação tecnológica
As candidaturas selecionadas nesta categoria deverão descrever a origem, o desenvolvimento e a implementação prática de tecnologias novas e inovadoras

J25. Realizações em matéria de Responsabilidade Social Corporativa relacionada às mulheres
Esta categoria reconhecerá as realizações, desde 1º de julho de 2024, de organizações cujos programas ou atividades de responsabilidade social corporativa (RSC) tenham como objetivo promover o bem-estar das mulheres de qualquer idade fora do ambiente de trabalho, em qualquer situação e em qualquer lugar do mundo

J26. Realização em inovação na área da saúde da mulher
As indicações selecionadas nesta categoria deverão descrever produtos, serviços ou iniciativas inovadoras que abordem a saúde física, mental ou reprodutiva das mulheres desde 1º de julho de 2024

J27. Resultados dos programas de saúde mental no local de trabalho para mulheres
As candidaturas selecionadas nesta categoria deverão descrever programas bem-sucedidos de saúde mental no local de trabalho realizados desde 1º de julho de 2024